1月13上午，在立达楼208会议室召开2018年度部门工作质量考核专题会议，学院党委副书记副院长黎移新出席会议并讲话，学院内部质量保证委员会办公室成员共24人参加，会议由学院副院长付爱斌主持。会议分为两个内容:第一对学院24个服务管理部门的绩效评定部分赋分，第二对学院各部门突出业绩加分进行确认。

首先，学院党委副书记副院长黎移新对考核工作提出了“高度重视考核工作、考核过程体现公平公正、理性看待考核结果”三个方面的要求，考核的目的是为了推进工作，整个考核要形成良性循环，尽可能完善，希望通过部门质量考核工作最终能够达到提升学院整体形象、实力、水平的目的。副院长付爱斌强调考核工作要顾大局、讲原则、讲风格。

接着，质量管理处处长陈红媛对2018年度部门工作质量考核工作的进展情况进行了汇报，并就本次会议要完成的工作的前期准备进行说明，最后分别对24个服务管理部门的“目标管理责任状”和“年度重点工作”完成情况、各部门突出业绩加分的情况进行了逐一核实，内部质量保证委员会办公室成员充分发表意见，形成了初步的赋分和加分建议。学院内部质量保证委员会将把考核结果提交党委，由党委会会议形成决议后再公示结果。

本次考核是我院实施部门（督导）质量考核十年来首次采用“部门工作质量与绩效考核信息平台”，考核会议由原来的5天缩短到半天完成，大大提高了工作效率。